У другій панельній дискусії, модератором якої виступив головний юрист проєктного офісу з віртуальних активів Міністерства цифрової трансформації України Дмитро Ніколаєвський, стали досвідчені професіонали, а саме: HR-директорка SENSE банку Олена Велика, голова Національного агентства кваліфікацій, канд. техн. наук Юрій Баланюк, перша проректорка КІБіТ, канд. екон. наук, доц. Марина Рябокінь, співзасновниця WEB3 університету інноваційної освіти Learn to Earn Global Анна Пацан, ІТ-спеціаліст і завідувач циклової комісії КІБіТ (спеціальність «Комп’ютерна інженерія») Максим Некогдюк.
Головні тези спікерів:
- Україна – країна можливостей, адже бюрократизація західних структур гальмує поступ ІТ в Європі, зокрема операції з віртуальними активами й ШІ;
- цифровізація стала головним чинником оптимізації всіх фінансових процесів, забезпечила швидкість, простоту, інклюзивність (наприклад, 70% роботи банків – ШІ);
- насправді суцільна діджиталізація змінює не фах, а його змістове наповнення, вимагаючи сучасних навичок;
- «цифра» викликає чіткий поділ на ринку праці – хто володіє / не володіє технологічними новинками;
- на кожну професію, що зникне, з’являться дві нові;
- пріоритет – вища професійна освіта, прикладне навчання студентів, оскільки потрібні фахівці-практики;
- відштовхуватись від потреб бізнесу і вчитись працювати з інформацією, взаємодіяти зі штучним інтелектом;
- науковець має бути валідатором, а замовник – модератором;
- бізнес та заклади освіти мають працювати разом, поєднуючи мотивацію навчатись і готовність навчити;
- натепер затребувані спеціалісти з кібербезпеки, віртуальних активів, інженери ШІ та експерти з етики штучного інтелекту, автоматизації;
- орієнтир – піраміда А. Маслоу;
- ринок вже готовий впроваджувати нове, але слід визначити регулятора за максимальної дебюрократизації.
Висновки:
- людина формує особистий бренд завдяки знанням, умінням, навичкам і особистим якостям (відповідальність, адаптивність, повага);
- репатріація можлива за умов подальшого розвитку цифровізації в усіх галузях життєдіяльності та свободи вибору;
- бізнес і держава забезпечують право вибору, надають соціальні гарантії, підтримку та можливості самореалізації.
